Majanduslangus muudab töötajate kaitsmise raskemaks

Peterson ütles, et tööandjate rahaline võit töötajate ebaseaduslikust vallandamisest on täna väga suur ja kitsikuses haaravad kahjuks ka soliidsed tööandjad selle õlekõrre järele. „Samas on vanas töölepinguseaduses sees mõned augud, mis muudavad rikkumiste vaidlustamise pikaldaseks ja aeganõudvaks, enamik inimesi lihtsalt loobub vastupanust ja vireleb niisama,“ võttis Peterson olukorra kokku.

Peterson ei välistanud, et uue töölepinguseaduse varasem rakendamine tooks leevendust raskustes ettevõtete töötajatele.

Ametiühingu hinnangul on transpordisektoris suurimaks probleemiks just autoveo ettevõtted, mis on suhtelised väikesed ja kus turg on kõige järsemalt kokku kuivanud. Raudteel toimib kollektiivne koondamine, mis tänu töötukassale on nii ettevõtjatele kui töötajatele valutum. „Klassikaliselt on probleemid väikeettevõttega, mis tegutseb veonduses, kus turg on kõige kiiremini kukkunud,“ lisas ta.

Transpordi Ametiühing tagab oma liikmetele tasuta juriidilise abi kõigis tööõigust puudutavates küsimustes kuni kohtuni välja. Samuti on Transpordi Ametiühingul olemas oma töötukassa, mis täiendavalt üleriiklikele süsteemidele aitab leevendab ametiühinguliikmete rahamuresid töötuse korral. Tasuta juriidilise abi ja töötutoetuse saamiseks tuleb Transpordi Ametiühingu liige olla eelnevalt vähemalt kuus kuud. Ühingusse kuulub üle 500 liikme.