Autor: Logistikauudised.ee • 10. jaanuar 2020

“airBaltic on aastaid värvanud tööle noori inimesi Eestist, keda iseloomustab hea keelteoskus, kohusetundlikkus ja pühendumine tööle. Viimasel ajal märkame, et noorte huvi aviatsioonitöö vastu on tõusnud ja teeme kõik, et olla õigel ajal õiges kohas. Meile tööle tulnud noorte kannustajaks on nii soov saada rahvusvahelist töökogemust, kui ka võimalus hoida tasakaalus töö ja pereelu, mida airBaltic Eestist tulnud meeskonnaliikmetele pakub,” ütles airBaltic’u asepresident personali valdkonnas Alīna Roščina.

airBaltic kutsub kõiki motiveeritud tööotsijaid võtma kaasa oma CV, ID-kaart ja külastama värbamisüritust. Ürituse eesmärgiks on leida oma meeskonda säravaid kohalikke talente ning tutvustada huvilistele airBaltic’u tööd, firma lennukeid, kaasaegset pardapersonali keskust, eksisteerivaid vabu töökohti ja samuti anda lisainfot tulevikuperspektiividest ning arenguvõimalustest.

Töö taotlejad ei pea muretsema puuduva töökogemuse pärast lennunduses, kuna airBaltic pakub võimalust omandada uut eriala vaid kaheksa nädalaga, mida saadab ettevõttepoolne stipendium. Uued pardapersonali õppegrupid alustavad oma õpinguid igakuiselt ja samuti on firmal käimas ka programmid juba kogenud personali jaoks.

Pardapersonali töökoht pakub töötajale mitmeid soodustusi, mille hulgas on progressiivne palk, paindlikud töötunnid, kaasaegne personalikeskus Riias, lennufirma töötaja reisisoodustused nii talle kui ka tema pereliikmetele ja kindlasti töökogemust rahvusvahelises meeskonnas.

16. jaanuaril kell 14.00 ja 17. jaanuaril kell 10.00 toimuvad värbamisüritused leiavad aset Hestia hotel Euroopas, kohtumisele on oodatud kõik pardapersonali tööst huvi tundvad noored. Kaasa palutakse võtta oma CV.