Tähelepanu! Artikkel on enam kui 5 aastat vana ning kuulub väljaande digitaalsesse arhiivi. Väljaanne ei uuenda ega kaasajasta arhiveeritud sisu, mistõttu võib olla vajalik kaasaegsete allikatega tutvumine
Tööviljakusega veonduses ja laonduses halvasti
Viimased kolm aastat on veonduse ja laonduse tegevusalal olnud tööviljakuse areng ebasoodne – tööviljakus on olnud pigem languses, samas kui keskmine brutokuupalk on jõudsalt kasvanud.
Eelmise aasta kolmandas kvartalis oli Statistikaameti andmetel veondus- ja laondussektoris keskmine brutokuupalk 1029 eurot olles püsinud neljandat kvartalit järjest üle 1000 euro.
Äripäev reastas 600 Eesti ettevõtet töötajate keskmise palga suuruse järgi. Edetabelisse pääsemiseks pidi keskmine brutokuupalk olema üle 1532 euro. Veonduse ja laonduse sektorisse jagus selliseid ettevõtteid 48. Vaata, kes on veonduse ja laonduse parimad palgamaksjad.
Eesti veondus- ja laondussektori üks kiiremini kasvav ettevõte on agenteerimisfirma Greencarrier Liner Agency Estonia OÜ. Ettevõtte juht Julia Rahula rääkis Logistikauudiste korraldatud Transpordi müügihommiku seminaril, kuidas kasvatas ettevõte oma käivet 13,3 korda.
Veondus ja laondussektori keskmine brutokuupalk jõudis eelmise aasta IV kvartalis taas uuele rekordtasemele. Samas jääb palgakasv alla Eesti keskmise palga kasvule.
Veel mõni aasta tagasi võis lao automatiseerimise mõte sama kiirelt lõppeda, sest Exceli tabel värvis investeeringu uhkelt punaseks. Praegu on robotid odavamad, elektritõstukid võimekamad ja akutehnoloogia teinud suure hüppe. Just seepärast tasuks vanad arvutused uuesti lahti võtta – see, mis viis aastat tagasi tundus kättesaamatu, kulukas või keeruline, võib nüüd olla täiesti mõistlik lahendus.