Postiettevõtte juhatus võttis vastu otsuse kärpida juhtkonna ja administratsiooni spetsialistide põhipalku 10%.
Tingituna üldisest ja ettevõtte hetke majandusseisust teatas juhatus vajadusest kärpida töötajate palkasid, teatas ettevõte.
"Majandussurutis on oluliselt mõjutanud nagu paljusid teisi Eesti ettevõtteid ka meid. Eesti Post on seadnud selle aasta eesmärgiks võimalikult paljude töökohtade säilitamise, sellest lähtuvalt tegime otsuse kärpida põhipalku. Ennekõike puudutab palga vähenemine administratsiooni, tugitegevustega seotud spetsialiste ja ka juhatust ennast," kommenteeris otsust juhatuse esimees Ahti Kallaste.
Kallaste sõnul puudutavad kärped lisaks eeltoodule ka transporti, IT-d, kantseleid ja varahaldust.
Artikkel jätkub pärast reklaami
Samuti vähendab ettevõte 2009. aastal postivõrgutöötajate tulemuspalgafondi 12,7 mln krooni ulatuses.
Põhipalga muudatustest on ettevõte informeerinud ka posti-, side- ja teenindustöötajaid esindava organisatsiooni ESTAL esindajaid.
Eesti Postis töötab peaaegu 3800 inimest.
See teema pakub huvi? Hakka neid märksõnu jälgima ja saad alati teavituse, kui sel teemal ilmub midagi uut!
Seotud lood
Riiklik postifirma, mille tänavune eesmärk on keerulisest majandusolukorrast olenemata kasumi teenimine, sai esimesel poolaastal ligi kuus mln krooni kahjumit.
Kuidagi on läinud nii, et juba aegade algusest alates on maailma loodud väga erinevaid inimesi. Kõigil omad soovid, eelistused ja vajadused. Mõnele meeldivad suured sedaanid, teistele aga väledad sportautod, kolmandad janunevad jalustrabava luksuse järele. Nimekiri võiks kujuneda lõpmatuks. Mina olen aga paadunud busside, mahtuniversaalide ja „pirukate“ fänn, kirjutab autohuviline Väino Laisaar.