• 02.12.08, 15:46
Tähelepanu! Artikkel on enam kui 5 aastat vana ning kuulub väljaande digitaalsesse arhiivi. Väljaanne ei uuenda ega kaasajasta arhiveeritud sisu, mistõttu võib olla vajalik kaasaegsete allikatega tutvumine

USA transporditöölised loodavad 12 päevaga uue kollektiivlepingu sõlmida

Täna algas 12 päevane läbirääkimiste voor, kus American Airlines loodab sõlmida uue kollektiivlepingu tuhandete maapealsete teenindajatega.
USA lennundus ja transporditööliste ametühing peab läbirääkimisi 14 000 teenindaja ja instruktori palga, pensioni ja sotsiaalsete hüvede üle, kirjutas star-telegram.com.
Ühingu juht John Conley usub, et nii firma, kui töölised loodavad kokkuleppele jõuda.
Läbirääkimised American Airlinesiga uue lepingu sõlmimiseks algasid juba eelmisel aastal, kuid seni ei ole pooled kokkuleppele jõudnud. Töötajad soovivad kõrgemaid palku, kuid firma pakub pigem suuremaid boonuseid.

Artikkel jätkub pärast reklaami

Eraldi läbirääkimised käivad veel pilootide, salongiteenindajate ja tehnilise personaliga.
Kui pooled 13. detsembriks kokkuleppele ei jõua sekkub riiklik lepitaja.
American Airlines on USA lennunduses trendimääraja, kui töölised suudavad parema lepingu välja kaubelda, ootavad samu tingimusi ka teiste firmade töötajad, kui ei on neil raske midagi enamat nõuda.

Seotud lood

  • ST
Sisuturundus
  • 09.09.25, 11:48
Andmetark juhtimine: Kuidas kõhutunde asemel usaldada fakte ja võita konkurente?
Kas oled kunagi teinud äriotsuse, tuginedes vaid kõhutundele? Tõenäoliselt küll. Ettevõtluses on intuitsioonil oma koht, kuid tänapäeva kiiresti muutuvas majanduskeskkonnas võib see osutuda petlikuks. Kuidas teha vahet tundel ja tegelikkusel? Vastus peitub andmetes. Andmetark juhtimine ei ole enam pelgalt suurkorporatsioonide pärusmaa, vaid edu võti igas suuruses ettevõttele.

Hetkel kuum

Liitu uudiskirjaga

Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised.

Tagasi Logistikauudised esilehele