Tähelepanu! Artikkel on enam kui 5 aastat vana ning kuulub väljaande digitaalsesse arhiivi. Väljaanne ei uuenda ega kaasajasta arhiveeritud sisu, mistõttu võib olla vajalik kaasaegsete allikatega tutvumine
Finnair: piloodid teenivad paremini kui pomod
Ettevõtte tööjõukulud ulatusid eelmisel aastal 550 miljoni euroni, millest üle 140 miljoni läks pilootidele. Keskmine palk oli 11 000 eurot ja suuremad kuupalgad ulatusid 20 000 euroni.
Kokku on ettevõttes tööl umbes 800 pilooti ja üle 8000 muu töötaja.
Finnairi piloote esindava Soome Liinilendurite Liidu pressiesindaja Timo Willbergi arvates on tööandja keskmise palga sisse arvutanud ka tööandja maksud.
„Alustava piloodi palk on 2400 eurot ja tugevasti töötades võib see suureneda,“ ütles ta. Palgaastmeid on kokku 23.
Palganumbri asemel soovitab ta keskenduda välistööjõu kasutamisele ja pensioniküsimustele.
Üldiselt arvatakse, et mida suurem on ettevõte, seda suuremat palka piloodid saavad, aga üldisi kokkuleppeid ei ole ja palgad lepitakse kokku iga tööandjaga eraldi.
Kui Seinajoel asuva Finncommi piloot saab kuus umbes 4600 eurot, võib Finnairi piloot saada ligi 10 000 eurot.
Seotud lood
Finnairi augustis ametist tagasi astunud tegevjuht Jukka Hienonen kirjutas ettevõtte töötajatele suunatud ajaveebis, et lennufirma võib kaotada kuni 5000 töökohta.
Kas oled kunagi teinud äriotsuse, tuginedes vaid kõhutundele? Tõenäoliselt küll. Ettevõtluses on intuitsioonil oma koht, kuid tänapäeva kiiresti muutuvas majanduskeskkonnas võib see osutuda petlikuks. Kuidas teha vahet tundel ja tegelikkusel? Vastus peitub andmetes. Andmetark juhtimine ei ole enam pelgalt suurkorporatsioonide pärusmaa, vaid edu võti igas suuruses ettevõttele.
Enimloetud
4
Otsus tehti teatavaks vaid päev pärast Poola drooniskandaali
Viimased uudised
Otsus tehti teatavaks vaid päev pärast Poola drooniskandaali
Konverentsid
Hetkel kuum
Liitu uudiskirjaga
Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised.
Tagasi Logistikauudised esilehele